MadeiraMadeira

Coordenador de Categorias

Localização CURITIBA
Área
Comercial
Tipo da posição
Tempo intergal

Sobre a vaga:

VEM PRA MADEIRA!!! 🧡🦒

Na MadeiraMadeira, acreditamos no poder de reinventar: reinventar casas, histórias e, principalmente, pessoas.

Aqui, crescer é parte da jornada. Se você quer ser protagonista, aprender na prática, colaborar ao lado pessoas incríveis e construir projetos que deixem um legado significativo na nossa história: seu lugar é aqui com a gente.

 

Sobre a vaga

A Área de Categorias busca sempre trabalhar para que possamos reinventar a maneira como as pessoas montam as suas casas! Fazemos isso visando melhorar a experiência do cliente desde o início da jornada do consumidor, na negociação do portfólio do produto até seu pós-venda. Somos comerciais. Usamos análises e inteligência para atuar no
desenvolvimento do portfólio de produtos, encontrando o melhor custo na categoria, traçando estratégia de lançamento de portfólio junto ao time de merchandising, marketing e lojas. Analisamos a cadeia logística para fomentar otimização da malha e redução de prazos e trabalhamos com várias áreas da companhia na melhoria da qualidade, embalagens.
Da mesma forma gerimos várias input metrics para que a companhia consiga atingir seus objetivos e tornarmos nossos clientes mais realizados. Os mecanismos de melhoria contínua são essenciais para que a gestão do processo de ponta a ponta sejam aprimorados a ponto de nos tornarmos benchmark para o cliente e para o mercado. Sua missão é liderar a equipe com visão estratégica e foco na excelência operacional, promovendo o desenvolvimento de um portfólio competitivo e alinhado às necessidades do cliente. É responsável por construir parcerias sólidas com fornecedores, negociar as melhores condições comerciais e garantir a qualidade e performance dos produtos sob sua gestão. Atua como ponte entre áreas-chave — como merchandising, marketing, logística e qualidade — para otimizar processos, reduzir prazos e melhorar a experiência do consumidor. Além disso, inspira e orienta a sua equipeatravés da gestão de indicadores de desempenho, promovendo uma cultura de melhoria contínua e colaboração, contribuindo para que a empresa se torne referência no mercado

 

Modelo de trabalho: [Presencial]
Localização: [Curitiba ou São Paulo]



Responsabilidades

✨Atividades que você vai protagonizar:

  • Liderar a equipe nas negociações com fornecedores, garantindo o alinhamento em termos de custos, previsões de volume (forecast), e gestão do ciclo de vida dos produtos (Phase-in e Phase-out).
  • Estabelecer e fortalecer relações comerciais estratégicas com os principais players da categoria, assegurando a execução eficiente do plano estratégico definido pela empresa.
  • Orientar e supervisionar a elaboração de relatórios analíticos, com foco na conjuntura de mercado, cenários de negociação e projeções de negócio.
  • Coordenar a padronização de processos e produtos em parceria com as áreas de Qualidade e Excelência Operacional, promovendo eficiência e consistência na operação.
  • Gerir os principais indicadores de desempenho (KPIs/Input Metrics) da equipe, como SLA, prazos de entrega ao cliente, percentuais de reajuste, índice de assistências técnicas e ticket médio (AoV).
  • Acompanhar e otimizar as métricas financeiras da categoria, incluindo Margem Bruta, Margem de Contribuição e Markup, garantindo a rentabilidade e sustentabilidade do negócio.
  • Atuar na gestão estratégica de custos, identificando oportunidades de redução e assegurando o cumprimento das metas operacionais e comerciais da categoria.
  • Alinhar a equipe com a liderança da empresa, contribuindo ativamente na definição e execução da estratégia de relacionamento com fornecedores e na melhoria contínua dos processos.

Qualificações

🪑 Para montar o ambiente dos sonhos, não pode faltar:

  • Habilidade de negociação estratégica;
  • Comunicação interpessoal e influência;
  • Visão estratégica e orientação para resultados;
  • Capacidade de resolução de problemas e tomada de decisão rápida;
  • Gestão de carteiras de fornecedores;
  • Habilidades em gestão de projetos;
  • Habilidades em análise de dados;
  • Excel avançado;
  • Facilidade de trabalho com grande quantidade de dados;
  • Conhecimento de linhas de produção e conceitos de produtividade, logística e operação;
  • Conhecimento de P&L (DRE);
  • Facilidade com números;

Formação: Ensino Superior completo de preferência nas áreas de Administração,
Engenharias, Economia, Marketing e áreas afim.

 

🎨 Um toque especial na nossa decoração:

  • Organização;
  • Planejamento;
  • Administração de Conflitos;
  • Comunicação;
  • Negociação;
  • Resiliência;
  • Pró atividade;
  • Persistência;
  • Orientado para resultado;
  • Flexibilidade;

 


 

🏠 O que você encontra ao entrar na nossa casa:

  • Vale refeição e alimentação pelo cartão Flash Benefícios;

  • Wellhub (antigo Gympass)

  • Plano de Saúde com cobertura nacional (com coparticipação)

  • Plano odontológico SulAmérica

  • Segura de Vida MetLife

  • Programa de vantagens com descontos em estabelecimentos

  • Subsídio mensal para ajuda de custo de luz e internet (para quem está em home office);

  • Convênio com Sistema S (Sesc, Senai, Senat)

  • Convênio com universidades e escolas de cursos diversos

  • Programa Ammar (programa de gestação e parentalidade da MadeiraMadeira)

 

Conheça a MadeiraMadeira! 

 

🦒 Montar a casa ideal exige muitas peças. E você é uma delas! 

Transformar a maneira como as pessoas montam e vivem em seus lares é o que nos move todos os dias. Essa é a nossa missão. E a sua, qual é?

Há mais de 10 anos, estamos redesenhando a experiência de montar uma casa com inovação, tecnologia e, acima de tudo, foco nas reais necessidades dos nossos clientes. Hoje, somos a maior plataforma de produtos para casa da América Latina, com mais de 2 milhões de itens disponíveis em nosso e-commerce, marketplace e Guide Shops espalhadas por todo o Brasil.

 

Viver a experiência MadeiraMadeira é:

  • Construir um time de alta performance: Com pessoas certas no lugar certo, feedbacks contínuos e uma cultura que valoriza o desenvolvimento contínuo;

  • Trabalhar com obsessão pelo cliente: A gente começa de trás pra frente e entrega soluções simples, úteis e encantadoras;

  • Ter vontade e determinação inabaláveis: Agimos com coragem, disciplina e foco no longo prazo, sempre acreditando no nosso propósito;

  • Colocar o time em primeiro lugar: Atuamos de forma colaborativa, tomamos decisões juntos e executamos com responsabilidade;

  • Ser resiliente: Transformamos obstáculos em aprendizados e nos adaptamos às mudanças

  • Entregar resultados para conquistar o seu espaço: Entregamos resultados de forma consistente e coletiva, porque sabemos que a credibilidade é conquistada com ações diárias;

  • Ter agilidade na execução: Erramos rápido, aprendemos rápido e corrigimos ainda mais rápido;

  • Ser uma pessoa curiosa: Somos movidos pela curiosidade, impulsionados pela vontade de aprender, inovar e liderar;

  • Fazer mais com menos: Criamos soluções inovadoras com recursos otimizados, sempre atuando de maneira responsável e eficiente.



Diversidade, Inclusão e Pertencimento 🌈

Somos um time de mais de 1.500 pessoas que acreditam que as diferenças nos tornam mais fortes. Queremos um ambiente mais diverso, acolhedor, criativo e justo para todas as pessoas! E por isso, todas as nossas oportunidades são abertas a pessoas com deficiência (PCD). 💙

 

Vamos juntos transformar cada casa em um lar onde vidas se constroem, sonhos se realizam e memórias são eternizadas?

 

#VemSerMadeiraLover! 🧡🦒



Opções

Sorry the Share function is not working properly at this moment. Please refresh the page and try again later.