A área de FP&A Insights and Analytics é responsável por garantir o alinhamento estratégico da organização com as metas e objetivos pré definidos, direcionar a tomada de decisão para um ambiente com fatos e dados, além de influenciar o mesmo processo para um ambiente rentável e sustentável.
De maneira pró ativa e independente, esta área gera recomendações, análises e cenários, comparando a performance do negócio com os melhores benchmarks internos e externos. Definir e revisar os frameworks de mensuração de sucesso financeiro e operacional é parte fundamental deste processo, assim como organizar e definir os dados e sistemas.
Os sistemas e modelos de comunicação são desenvolvidos por FP&A com intuito de empoderar e acelerar o processo de tomada de decisão, visando dar autonomia e responsabilidade ao negócio. O modelo de relatórios“ self-service” e preditivos são peças chave na massificação do impacto de FP&A Insights and Analytics na organização.
A missão do Coordenador de FP&A Insights and Analytics - Strategic Business Controller é gerar insights relevantes para o negócio, sendo parte do processo de tomada de decisão, sempre com uma visão crítica e desafiadora e trazendo cenários e análises internas e externas. Trazendo fatos e dados para o processo decisório e compartilhando as metas com a organização como corresponsáveis. Storytelling é fundamental para que possa transformar análises em recomendações valiosas para a Madeira Madeira.
É esperado pessoas curiosas e inconformadas por natureza e que gostem de se comunicar e celebrar com a organização os resultados obtidos durante a jornada. Analíticas e sempre bem informadas e que usem sua capacidade para influenciar.
A área de FP&A Insights and Analytics será guiada pelos seguintes pilares:
1) Dados Estratégicos: coletar e transformar os dados em informações e análises estratégicas através de soluções que permitam criar modelos preditivos.
2) Business Partnering: a área de FP&A Insights and Analytics será parte integrante e ativa do negócio, estando frequentemente presente onde o negócio acontece. O objetivo deste Business Partnering é prover visão financeira, com fatos e dados, ao processo de tomada de decisão, dar mais acuracidade às previsões financeiras e dar agilidade e autonomia organizacional.
3) Análise e Storytelling: tornar as análises e narrativas financeiras atrativas, fáceis de serem interpretadas e disponíveis no “tempo certo”. Olhar para o passado para aprender e focar no futuro. O objetivo é aproximar a linguagem de negócio da linguagem financeira e estar presente no momento de tomada de decisão.
4) Desbloquear IA: modelos preditivos e autônomos serão cruciais para massificar o impacto de FP&A Insights and Analytics na organização. Para isso, a organização dos dados, processos e sistemas se tornam prioritários para este desbloqueio.
5) Planejamento e Análise Financeira Integrada: implementar uma metodologia de planejamento e análise financeira coeso e colaborativo com intuito de gerar responsabilidade financeira e suportar o crescimento rentável e sustentável. Envolver a organização e conectar os processos faz parte da evolução da visão “end-to-end”, com intuito de entender os impactos diretos e indiretos das decisões de negócios.
Competências Técnicas/ Hard Skills:
- Ter resultados comprovados de liderança.
- Experiência em funções de FP&A com Planejamento Financeiro Integrado.
- Será um diferencial ter implementado processos de planejamento como Rolling Forecast, Budget, etc.
- Experiência específica no setor de e-commerce é altamente valorizada.
Competências Comportamentais/ Soft Skills:
Planejamento Capacidade Analítica Visão Estratégica
Formação: Graduação e MBA (desejável)
Diferenciais: Ter implementado Planejamento Financeiro Integrado e ferramentas de IA.
Informações Adicionais
Benefícios:
Facilidades que só a MadeiraMadeira te oferece:
Sobre a MadeiraMadeira
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Princípios que esperamos ver no dia a dia do #MadeiraLover
Aqui na MadeiraMadeira e em todas as empresas do grupo temos princípios que devemos seguir com disciplina e consistência, fazendo com que o nosso propósito seja cumprido. Somos #protagonistas das nossas conquistas e #líderes do nosso destino.
🌈Diversidade, Inclusão e Pertencimento 🌈
Somos mais de 1500 pessoas que somam as diferenças para multiplicar: multiplicar um ambiente +diverso, +acolhedor, +criativo e +justo. Valorizamos as diferentes possibilidades de ser e pensar e, por isso criamos o Sommar, nosso programa de diversidade, inclusão e pertencimento.
Esta é a nossa entrega para uma sociedade, uma empresa e pessoas melhores.
Somos mais do que uma empresa: somos agentes de transformação, inovação e mudança. #VamosSommar?
Todas as nossas oportunidades são abertas a pessoas com deficiência (PCD) ♿
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